# ✅ 华北能源监管局（河北，30号令）社保硬性规定
> 适用：三级承装新申请，**全部16人（5技术+10技能+安全负责人）** 统一适用
## 1、缴纳时限（华北局官方口径，重点！）
- **新申请**：每人提供**近1个月本单位社保缴纳记录**即可
- **延续/变更**：需要**连续3个月社保**
## 2、劳动关系核心红线（法规原文）
1. 人员**必须和申请法人企业建立劳动关系，由本单位缴纳社保；不得同时在其他单位任职（严禁挂证、多单位同时参保）**
2. 社保参保单位名称必须与申请许可证的**法人公司完全一致**；分公司社保不认（必须总公司参保）
3. 异地社保可以接受，但必须是**本法人公司在异地分支机构为其缴纳**；第三方代缴社保**不予认可**
4. 退休人员：**不能作为社保人员填报**（无在职社保，不符合劳动关系要求）
## 3、需要上传佐证材料
- 社保缴费证明（社保局官网下载带章的参保明细）
- 劳动合同
- 工资发放凭证（备查，审查时有可能抽查）
## 4、岗位特殊要求
**技术负责人**：社保记录要和填报的3年电力管理工作经历时间线匹配，审查会核验履历真实性
## 5、人员不能重复
技术人员、技能人员、安全负责人三套名单**人员不可交叉复用**，社保参保人员名单相互独立。
## 6、事后监管提醒
取证之后**需要持续维持社保条件**，能源监管局会动态核查；一旦人员断缴、社保转出，会被认定不保持许可条件，可降级/注销证书